АБИТУРИЕНТУ   СТУДЕНТУ   ВЫПУСКНИКУ   СОТРУДНИКУ   РАСПИСАНИЯ


БИОЛОГИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ
ГЛАВНАЯ
НАШ ФАКУЛЬТЕТ
История
Декан Биологического факультета
Ученый Cовет
Управление
Кафедры
Ботанический сад
Коллекции и музеи
Партнеры
Протоколы совещаний
ПОСТУПЛЕНИЕ
ПЕРЕВОД И ВОССТАНОВЛЕНИЕ
ОБРАЗОВАНИЕ
НАУКА
УЧЕБНЫЙ ОТДЕЛ
ЭТИЧЕСКИЙ КОМИТЕТ
ШКОЛЬНИКАМ И УЧИТЕЛЯМ
СТУДСОВЕТ
БИБЛИОТЕКА
ЭКСПЕРТНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
СПИСОК И РЕЙТИНГ ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ
ОТДЕЛ ОРГАНИЗАЦИИ ПРАКТИК И СОДЕЙСТВИЯ ТРУДОУСТРОЙСТВУ
АДМИНИСТРАЦИЯ
СВЕДЕНИЯ О СПбГУ
ЗЕЛЕНЫЙ КАМПУС
НЦМУ «АГРОТЕХНОЛОГИИ БУДУЩЕГО»
ВСТРЕЧИ РЕКТОРА СО СТУДЕНТАМИ
МЕНТОРСКАЯ ПРОГРАММА СПбГУ

Авторизация
Запомнить меня на этом компьютере
  Забыли свой пароль?
 

Главная / Наш факультет / Администрация и службы по направлению биология / Объявления администрации

Объявления администрации


22.05.2012

Деканское совещание 21.05.2012

21 мая 2012 года проректор А.А. Заварзин и деканы А.Д. Харазова и Т.А. Алиев обсудили следующие вопросы:

1. О распределении служебного жилья

При факультетах созданы социальные комиссии, которые оказывают консультационную поддержку по вопросам обеспечения жильем профессорско-преподавательского состава. В отношении учебно-вспомогательного персонала участники совещания приняли решение придерживаться индивидуального подхода при принятии решений о возможности оказать помощь в решении жилищных вопросов через использование стимулирующего фонда.

2. О практиках

Проректор проинформировал деканов о проделанной работе по обеспечению практик 2012 года. Участники встречи пришли к выводу о необходимости актуализировать программы практик и привести их в соответствие с экономическими возможностями.

3. О кадровой политике и выполнении показателей программы развития

Наличие ученой степени должно быть обязательным условием при приеме на работу по грантам и хоз.договорам на должности научных работников (в случае отсутствия степени - прием только на должности научно-технического персонала - инженеров-исследователей, лаборантов-исследователей, специалистов  и т.п.). Деканы совместно с заведующими кафедрами уже инициировали работу по оценке  ситуации с перспективностью защит молодых сотрудников. Так на биолого-почвенном факультете в апреле защищена докторская диссертация сотрудником в возрасте до 40 лет и еще 2 докторских готовятся к защите.

Декан А.Д.Харазова предложила использовать часть стимулирующего фонда для поддержки молодых сотрудников, готовых в короткие сроки завершить подготовку диссертаций. Проректор А.А.Заварзин предложил использовать и пути решения жилищных проблем в СПбГУ в качестве инструмента стимулирования научного роста молодых сотрудников. Деканы согласились к следующему совещанию предложить систему мер стимулирования выполнения показателей Программы развития.

Также обсуждались иные текущие вопросы.


Возврат к списку

 

Объявления администрации

Нормативные документы

Образцы документов, договоров, бланки и формы

Профбюро

Ремонтные работы



контакты       карта сайта      почтовый сервер       управление      поддержка

199034, Санкт-Петербург, Университетская наб., 7-9
© Санкт-Петербургский государственный университет, 2006-2017