АБИТУРИЕНТУ   СТУДЕНТУ   ВЫПУСКНИКУ   СОТРУДНИКУ   РАСПИСАНИЯ


БИОЛОГИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ
ГЛАВНАЯ
НАШ ФАКУЛЬТЕТ
История
Декан Биологического факультета
Ученый Cовет
Управление
Кафедры
Ботанический сад
Коллекции и музеи
Партнеры
Протоколы совещаний
ПОСТУПЛЕНИЕ
ПЕРЕВОД И ВОССТАНОВЛЕНИЕ
ОБРАЗОВАНИЕ
НАУКА
УЧЕБНЫЙ ОТДЕЛ
ЭТИЧЕСКИЙ КОМИТЕТ
ШКОЛЬНИКАМ И УЧИТЕЛЯМ
СТУДСОВЕТ
БИБЛИОТЕКА
ЭКСПЕРТНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
СПИСОК И РЕЙТИНГ ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ
ОТДЕЛ ОРГАНИЗАЦИИ ПРАКТИК И СОДЕЙСТВИЯ ТРУДОУСТРОЙСТВУ
АДМИНИСТРАЦИЯ
СВЕДЕНИЯ О СПбГУ
ЗЕЛЕНЫЙ КАМПУС
НЦМУ «АГРОТЕХНОЛОГИИ БУДУЩЕГО»
ВСТРЕЧИ РЕКТОРА СО СТУДЕНТАМИ
МЕНТОРСКАЯ ПРОГРАММА СПбГУ

Авторизация
Запомнить меня на этом компьютере
  Забыли свой пароль?
 

Главная / Наш факультет / Администрация и службы по направлению биология / Объявления администрации

Объявления администрации


03.05.2012

Доплаты за научные публикации

Дополнительное разъяснение о величине выплачиваемых доплат стимулирующего характера и количества отработанного времени.

Глубокоуважаемые коллеги!

В целях уточнения разъяснения, данного в служебной записке Первого проректора по экономике от 29.02.2012 № 13-90, сообщаю, что указанное разъяснение не распространяется на доплаты стимулирующего характера за научные публикации, назначаемые работникам СПбГУ в соответствии с Положением, утвержденным приказом Первого проректора по учебной и научной работе от 28.10.2011 № 3876/1. Указанные доплаты не были предметом рассмотрения при подготовке данного разъяснения и упомянуты в нем ошибочно.

Данный вид стимулирующих выплат является денежным поощрением по итогам выполненной сотрудником СПбГУ за предшествующие периоды работы, направленной на достижение целевых индикаторов одобренной Распоряжением Правительства РФ от 07.10.2010 № 1696-р Программы развития СПбГУ до 2020 года (п.п. 6, 11 17 и 23 Приложения № 2 к указанной Программе) и таким образом представляет собой премию по итогам работы, выплата которой осуществляется не единовременно, а растянута на год и исчислена в месячном выражении.

В связи с этим прошу принять к исполнению, что месячный размер данной доплаты для работника не должен зависеть не только от доли занимаемой работником ставки (как это прямо предусмотрено пунктом 1.5 вышеуказанного Положения), но и от количества фактически отработанного им времени.     Иными словами, временная нетрудоспособность и тому подобные обстоятельства не должны приостанавливать или уменьшать выплату указанной доплаты по сравнению с размером, установленным конкретному работнику соответствующим приказом проректора по научной работе. Прекращение ее выплаты возможно только при истечении срока, на который она назначена, прекращении трудовых отношений с работником либо переводе работника на должность, не предусматривающую выплату данной доплаты.

В связи с этим суммы доплат за публикационную активность, недоплаченные работникам в январе, феврале или марте 2012 г. по причине учета количества фактически отработанного времени или доли занятости, должны быть пересчитаны, доначислены и выплачены в апреле 2012 г., в установленные сроки выплаты заработной платы.

Приказ Первого проректора по экономике, на локальном нормативном уровне закрепляющий настоящее разъяснение, будет издан в самое ближайшее время.

Первый проректор И.П. Бойко

СОГЛАСОВАНО:

Начальник Юридического управления Ю.В. Пенов



Возврат к списку

 

Объявления администрации

Нормативные документы

Образцы документов, договоров, бланки и формы

Профбюро

Ремонтные работы



контакты       карта сайта      почтовый сервер       управление      поддержка

199034, Санкт-Петербург, Университетская наб., 7-9
© Санкт-Петербургский государственный университет, 2006-2017